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新型コロナウイルス対策で体温37度以上はくるな!出社禁止になったらどうする?

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こんちは!聖士です。

コロナウイルス対策でどの会社も、ピリピリしていますよね。

私が勤めている会社も、37度以上の熱がある場合、出社しないよう指示がありました。

発熱していなくても体調が悪ければ、率先して休むようにとまで上司から言われていて、 今後、新型コロナウイルスの疑いで出社禁止の会社が増えそうです。

いきなり出社禁止と言われても困りますよね。

そこで、出社できない場合を想定して、

  • テレワークを使って自宅で作業した場合の注意点
  • 暇つぶしに適したスマホアプリ
  • 発熱による倦怠感がある場合の休み方

について、調べてみました。


テレワークを使って自宅で作業した場合の注意点

基本的に、所属する会社の方で細かい指示があると思いますが、自分のことは自分で守るという精神で、他人事にはせず、考えておいた方が良いことがあります。

自宅で業務を行う上の在籍管理について

自宅で作業する場合、通勤する時間がありません。

早めに業務を開始することが可能となりますので、業務開始時間や、在席のルールなどはしっかり聞いておきましょう。

聞いておかなかったことで、業務時間数が少なくなってしまったり、さぼっているのでは?など余計な勘繰りをされても困ります。

会社と従業員が気持ち良くテレワークで仕事ができるように、確認すべきことは確認しておきましょう。

セキュリティ上の注意

自宅で作業する場合、業務データの扱いがとても重要となります。

セキュリティルールは最重要です。

セキュリティルールを軽視したせいで、退職を余儀なくされたり、場合によっては賠償請求されることもあります。

会社のセキュリティルールをしっかりと把握して、問題を起こさないための工夫を会社と一緒に考えてください。

暇つぶしに適したスマホアプリ

テレワークの設備が整っていなかったり、セキュリティ上自宅で作業することが許されないケースがあります。

そんな時は、あせらず普段できないようなスマホアプリで自分の時間を満喫してください。

私がお勧めするスマホアプリを紹介します。

スマホでも大人気!みんゴル

いわゆる「みんなのゴルフ」です。

ゴルフゲームってとっても楽しいですよね。

休んでいる会社の同僚と遊ぶのにも適していますよ!

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発熱による倦怠感がある場合の休み方

診察の目安として、健康な人ならばかぜのような症状や37・5度以上の発熱が、「4日以上」続くときとされているようですが、不安があると思います。

まずは病院など、相談機関に連絡していいと思います。

特に一人暮らしの方は、周りに相談できる人が少ないかもしれませんので、遠慮していられません。

まずは相談してみてください。

まとめ

テレワークできるぐらいに元気があれば、会社のルールを守ってお仕事頑張ってください。

仕事ができないなら、スマホアプリでリフレッシュしましょう。

もし、体調が悪く、新型コロナウイルス感染の疑いがあれば、速やかに 躊躇せず相談機関に連絡してください。

先の見えない状況で不安も多いですが、できるだけ楽しく元気に過ごせたらいいですね。

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